Biedrība «Ziemeļkurzemes biznesa asociācija»
ES Leader Vietējās partnerības organizācija
21.05.2022
Noderīgas saites
2022. gada aprīļa nogalē starptautiskā sadarbības projekta “Ceļā uz viedumu piekrastēs” kopienu līderi un arī projekta pārstāve Ilze Šteine no biedrības “Ziemeļkurzemes biznesa asociācija” devās pieredzes apmaiņā uz Somiju pie vietējās rīcības grupas “Sepra”, kas ir viena no projekta sadarbības partneriem. Arī Somijā notiek viedo ciemu modeļa attīstība vietējās kopienās.
Galvenais pieredzes apmaiņas mērķis bija izzināt to, kā darbojas mūsu sadarbības partneru iedzīvotāju kopienas Somijā līdzīgās piekrastes teritorijās. Arī somu kolēģi ar lielu interesi velējās uzzināt par kopienas veidošanu un viedo risinājumu ieviešanu Latvijas piekrastes lauku teritorijās.
Pirmajā dienā iedvesmas pilna bija tikšanās ar vietējo kopienu Bromarvas ciematā Somijas dienvidrietumu piekrastē. Starptautiskajā darbnīcā par viedajiem ciemiem kopā ar vietējo kopienu likām galdā savas idejas un jau padarīto, ko un kā darīt labāk savu ideju īstenošanai.
Bromarvas ciems agrāk bija galvenokārt cilvēku jau gados mītnes vieta, šobrīd vasarā piedāvā ap 40 koncertiem un uzņem līdz 4000 tūristiem dienā. Šeit pārliecinājāmies, cik ļoti svarīga loma kopienā ir vietējam līderim, Bromarvā tas ir Mårtens Johanssons.
Bromarvas pievilcību veicina paši vietējie iedzīvotāji, attīstot ostu, iznomājot tukšās ēkas, atrodot sponsorus, kas iegādājas ciema bibliotēku un nodod to atpakaļ iedzīvotājiem, vietējie uzņēmēji aktīvi sadarbojas savā starpā. Ciemata komitejai piederošajā nu jau līdz nepazīšanai attīstītajā ostā un tirgus teritorijā, kopiena gatavojas ieviest saules paneļus kā enerģijas avotu. Kopiena par sevi saka: "Mēs strādājam kopā un apvienojamies neatkarīgi no tā, vai tie ir ciema iedzīvotāji, uzņēmēji, kas pārstāv uzņēmums, kaimiņi vai skolēni".
Galvenais uzsvars Bromarvā ir likts uz vietējiem iedzīvotājiem un viņu spēju vietējo resursu ilgtspējīgai izmantošanai, pielietojot savas zināšanas, pieredzi un uzņemoties jaunas iniciatīvas. Ciema iedzīvotāji veic lielu brīvprātīgo darbu, lai attīstītu savu ciematu.
Otrajā dienā apmeklējām viedos ciemus Somijas Pellinge arhipelāgā - piekrastes Dienvidaustrumu krastā. Piedalījāmies otrajā starptautiskajā darbnīcā par viedajiem ciemiem kopā ar vietējo kopienu Pellinki centrā.
Arī šeit iedzīvotāju skaits vasarās ir vairāk kā 10 kārt lielāks kā ziemā un vasaras mājas vairs netiek pārdotas! Vietējie iedzīvotāji, dodoties uz lielpilsētu, aktīvi promotē savu ciemu kā pastāvīgu dzīves vietu. Kopienas brīvprātīgo grupa ir saorganizējusi "krustvecāku" ģimenes tiem, kuri vēlas iegādāties dzīves vietu uz patstāvīgu dzīvošanu. Vareni!!
Ikdienā iedzīvotāji ir dažādojuši savas nodarbes: ziemā ir jāveic kāds papildus darbiņš, vasarā, galvenokārt, - augļkopība, zvejniecība un tūrisms. Šeit jūtams, cik ļoti lepni cilvēki ir par savu vietu, tic tās vērtībai un ir atvērti uz sadarbībām ārpus robežām.
Pieredzes apmaiņā pārliecinājāmies, cik līdzīgi ir viedo ciemu izaicinājumi un problēmas, arī iespējas, kas raksturīgas, gan Latvijas, gan Somijas piekrastes lauku teritorijās. Galvenais iemesls, kādēļ tiek veidoti un kādēļ ir nepieciešami Viedie ciemi, ir iedzīvotāju skaita samazināšanās un jauno cilvēku aiziešana no lauku teritorijām.
Projekts “Ceļā uz viedumu piekrastēs” Nr. 20-00-F043.0443-000001 , finansē Eiropas Jūrlietu un zivsaimniecības fonds.
Galvenais pieredzes apmaiņas mērķis bija izzināt to, kā darbojas mūsu sadarbības partneru iedzīvotāju kopienas Somijā līdzīgās piekrastes teritorijās. Arī somu kolēģi ar lielu interesi velējās uzzināt par kopienas veidošanu un viedo risinājumu ieviešanu Latvijas piekrastes lauku teritorijās.
Pirmajā dienā iedvesmas pilna bija tikšanās ar vietējo kopienu Bromarvas ciematā Somijas dienvidrietumu piekrastē. Starptautiskajā darbnīcā par viedajiem ciemiem kopā ar vietējo kopienu likām galdā savas idejas un jau padarīto, ko un kā darīt labāk savu ideju īstenošanai.
Bromarvas ciems agrāk bija galvenokārt cilvēku jau gados mītnes vieta, šobrīd vasarā piedāvā ap 40 koncertiem un uzņem līdz 4000 tūristiem dienā. Šeit pārliecinājāmies, cik ļoti svarīga loma kopienā ir vietējam līderim, Bromarvā tas ir Mårtens Johanssons.
Bromarvas pievilcību veicina paši vietējie iedzīvotāji, attīstot ostu, iznomājot tukšās ēkas, atrodot sponsorus, kas iegādājas ciema bibliotēku un nodod to atpakaļ iedzīvotājiem, vietējie uzņēmēji aktīvi sadarbojas savā starpā. Ciemata komitejai piederošajā nu jau līdz nepazīšanai attīstītajā ostā un tirgus teritorijā, kopiena gatavojas ieviest saules paneļus kā enerģijas avotu. Kopiena par sevi saka: "Mēs strādājam kopā un apvienojamies neatkarīgi no tā, vai tie ir ciema iedzīvotāji, uzņēmēji, kas pārstāv uzņēmums, kaimiņi vai skolēni".
Galvenais uzsvars Bromarvā ir likts uz vietējiem iedzīvotājiem un viņu spēju vietējo resursu ilgtspējīgai izmantošanai, pielietojot savas zināšanas, pieredzi un uzņemoties jaunas iniciatīvas. Ciema iedzīvotāji veic lielu brīvprātīgo darbu, lai attīstītu savu ciematu.
Otrajā dienā apmeklējām viedos ciemus Somijas Pellinge arhipelāgā - piekrastes Dienvidaustrumu krastā. Piedalījāmies otrajā starptautiskajā darbnīcā par viedajiem ciemiem kopā ar vietējo kopienu Pellinki centrā.
Arī šeit iedzīvotāju skaits vasarās ir vairāk kā 10 kārt lielāks kā ziemā un vasaras mājas vairs netiek pārdotas! Vietējie iedzīvotāji, dodoties uz lielpilsētu, aktīvi promotē savu ciemu kā pastāvīgu dzīves vietu. Kopienas brīvprātīgo grupa ir saorganizējusi "krustvecāku" ģimenes tiem, kuri vēlas iegādāties dzīves vietu uz patstāvīgu dzīvošanu. Vareni!!
Ikdienā iedzīvotāji ir dažādojuši savas nodarbes: ziemā ir jāveic kāds papildus darbiņš, vasarā, galvenokārt, - augļkopība, zvejniecība un tūrisms. Šeit jūtams, cik ļoti lepni cilvēki ir par savu vietu, tic tās vērtībai un ir atvērti uz sadarbībām ārpus robežām.
Pieredzes apmaiņā pārliecinājāmies, cik līdzīgi ir viedo ciemu izaicinājumi un problēmas, arī iespējas, kas raksturīgas, gan Latvijas, gan Somijas piekrastes lauku teritorijās. Galvenais iemesls, kādēļ tiek veidoti un kādēļ ir nepieciešami Viedie ciemi, ir iedzīvotāju skaita samazināšanās un jauno cilvēku aiziešana no lauku teritorijām.
Projekts “Ceļā uz viedumu piekrastēs” Nr. 20-00-F043.0443-000001 , finansē Eiropas Jūrlietu un zivsaimniecības fonds.
Ilze Šteine
“Stratēģiskā plānošana ir bezjēdzīga, ja vispirms nav stratēģiskās vīzijas.” J. Naisbrits
28. un 29.aprīlī Aglonas pagasta "Mežinieku mājās" notika Latvijas lauku foruma organizētais Pavasara forums, kurā Latvijas vietejās rīcības grupas (VRG) klausījās un debatēja par aktualitātēm LEADER projektu īstenošanas gaitā un jaunā perioda plānošanu.
Bija noderīgi kopā ar Zemkopības ministrijas un Lauku atbalsta dienesta speciālistiem pārrunāt esošā perioda ieviešanas procesa vērtējumu ar audita un Valsts kontroles skatījumu. Jaunā perioda VRG atlases kritēriji un finansējuma sadales principi, ieviešanas termiņus nākamā plānošanas perioda īstenošanas uzsākšanā. VRG ir svarīgi saprast kopīgo virzību, lai plānotu savas darbības.
VRG darbībai priekšā ir daudz jauna un nezināma. Pēc kopīgām diskusijām ir lielāka skaidrība par nākotni, tomēr ir vēl daudz neskaidrā.
Liels iedvesmas avots bija LLF vadītājas ziņojums par paveikto iepriekšējā gadā, par jauniem projektiem, kas veicina demokrātiskumu un pilsonisko sabiedrību.
Vērtīga bija informācija par VRG un LAD kopdarbības novērtējumu un nākamā perioda veicamo darbu konkretizēšana un laika plānošana, kas deva iespēju saprast par kopējā procesa virzību un saskaņotību. Kopsapulces dienā bija noderīgi dzirdēt, kādas ir LLF darbības jomas, mērķi, kā tiek novērtēts darbs par periodu. Arī iedvesmojošā Aglonas priestera uzruna uzmundrināja un bija kas jauns. Izdevība redzēt paveikto Preiļu VRG teritorijā LEADER projektu jomā, kas arī bija noderīgi.
28. un 29.aprīlī Aglonas pagasta "Mežinieku mājās" notika Latvijas lauku foruma organizētais Pavasara forums, kurā Latvijas vietejās rīcības grupas (VRG) klausījās un debatēja par aktualitātēm LEADER projektu īstenošanas gaitā un jaunā perioda plānošanu.
Bija noderīgi kopā ar Zemkopības ministrijas un Lauku atbalsta dienesta speciālistiem pārrunāt esošā perioda ieviešanas procesa vērtējumu ar audita un Valsts kontroles skatījumu. Jaunā perioda VRG atlases kritēriji un finansējuma sadales principi, ieviešanas termiņus nākamā plānošanas perioda īstenošanas uzsākšanā. VRG ir svarīgi saprast kopīgo virzību, lai plānotu savas darbības.
VRG darbībai priekšā ir daudz jauna un nezināma. Pēc kopīgām diskusijām ir lielāka skaidrība par nākotni, tomēr ir vēl daudz neskaidrā.
Liels iedvesmas avots bija LLF vadītājas ziņojums par paveikto iepriekšējā gadā, par jauniem projektiem, kas veicina demokrātiskumu un pilsonisko sabiedrību.
Vērtīga bija informācija par VRG un LAD kopdarbības novērtējumu un nākamā perioda veicamo darbu konkretizēšana un laika plānošana, kas deva iespēju saprast par kopējā procesa virzību un saskaņotību. Kopsapulces dienā bija noderīgi dzirdēt, kādas ir LLF darbības jomas, mērķi, kā tiek novērtēts darbs par periodu. Arī iedvesmojošā Aglonas priestera uzruna uzmundrināja un bija kas jauns. Izdevība redzēt paveikto Preiļu VRG teritorijā LEADER projektu jomā, kas arī bija noderīgi.
Projekta "Ceļā uz viedumu piekrastēs" Nr.20-00-F043.0443-000001 ietvaros Dižjūras lībiešu ciemu piekrastē ir uzsākušās mācības par videosižetu veidošanu.
18. un 19. martā jau ir notikušas gan teorētiskās mācības, gan praktiskās nodarbības.
Mācību procesā tika dots uzdevums - filmēt putnu modināšanu. Safilmēts daudz noderīgu sižetu , kurus tālāk , mācību procesā mācīsimies montēt.
Ko par putnu modināšanas pasākumu raksta LU Lībiešu institūts:
Apgūstot filmēšanas prasmes, pateicoties pasniedzējam Dzintaram Belogrudovam tapis pirmais atspoguļojums.
18. un 19. martā jau ir notikušas gan teorētiskās mācības, gan praktiskās nodarbības.
Mācību procesā tika dots uzdevums - filmēt putnu modināšanu. Safilmēts daudz noderīgu sižetu , kurus tālāk , mācību procesā mācīsimies montēt.
Ko par putnu modināšanas pasākumu raksta LU Lībiešu institūts:
"19. marta rītā Mazirbē pie jūras miglas pielietā pludmalē ar lībiešu tradīciju – putnu modināšanu – atklāta ANO Pirmiedzīvotāju valodu desmitgade (2022–2032) Latvijā.Julgī Stalte un Jauktais koris/ Siegā kūor "Lōja" vadītājs Ģirts Gailītis, iesaistīja modināšanā visus sanākušos, pāstāstot arī par tradīcijas saknēm – lībiešu uzskatu, ka gājputni rudenī neaizlido, bet ziemu pārlaiž jūras, upes vai ezera dibenā vai krastā, un pavasarī tie jāmodina. Putnu modināšanas brīdis tradicionāli iezīmē lībiešu gada sākumu. Šoreiz tas ieskandināja arī Desmitgades sākumu."
Apgūstot filmēšanas prasmes, pateicoties pasniedzējam Dzintaram Belogrudovam tapis pirmais atspoguļojums.
Signe Dišlere
23.februārī plkst. 14:00
https://us06web.zoom.us/j/83930751891?pwd=N2dOTWRjbG5EeUJxdGpTZEhHWDQwZz09
Meeting ID: 839 3075 1891
Passcode: 981892
Sīkāka informācija, pa tālruni Guntai Abajai - 29172814 vai rakstot: zba@dundaga.lv
https://us06web.zoom.us/j/83930751891?pwd=N2dOTWRjbG5EeUJxdGpTZEhHWDQwZz09
Meeting ID: 839 3075 1891
Passcode: 981892
| Laiks | Tēma |
| 14:00 – 14:10 |
Uzņēmējdarbībai pieejamais atbalsts biedrības “Ziemeļkurzemes biznesa asociācijas teritorijā” Biedrības ZBA administratīvā vadītāja Gunta Abaja |
| 14:10 – 14:25 |
LIAA Biznesa inkubatoru piedāvājumi LIAA Ventspils biznesa inkubatora vadītāja Liene Kataševska |
| 14:25 – 15:00 |
Atbalsta saņemšanas nosacījumi izsludinātajās uzņēmējdarbības atbalsta rīcībās: ELFLA1, EJZF1 un EJZF2. Biedrības ZBA administratīvā vadītāja Gunta Abaja |
| 15:00 – 15:30 |
Ieteikumi kļūdu novēršanai projektu pieteikumos no Lauku atbalsta dienesta (LAD) pieredzes. LAD Ziemeļkurzemes reģiona lauksaimniecības pārvaldes LEADER daļas vadītāja Juta Dreiberga |
| 15:30 – 16:30 |
Projektu vērtēšanas kārtība un termiņi. Vērtēšanas kritēriju metodika un projektu iesniegumu sagatavošanas jautājumi. Biedrības ZBA administratīvā vadītāja Gunta Abaja |
| 16:30 – | Jautājumi - Atbildes |
Sīkāka informācija, pa tālruni Guntai Abajai - 29172814 vai rakstot: zba@dundaga.lv
9.decembrī tiešsaistes ZOOM platformā no 16:30 līdz 19:00
1.daļā - Apbūves tiesības un to piemērošana
lektore Dr.iur. LU lektore Daina Ose
16:30 - 18:00
2.daļā - Būvniecības procesa aktualitātes
lektore Dace Riekstiņa
18:00 - 19:00
Aizpildi pieteikšanās anketu šeit: https://forms.gle/434i1vnPbnkACH6bA , lai saņemtu semināra zoom saiti!
Pieteikšanās semināram līdz 8.12.2021. plkst. 14.00
Dalībnieki ar iepriekšēju pieteikšanos, priekšrocības dalībniekiem no biedrības "Ziemeļkurzemes biznesa asociācija" darbības teritorijas.
1.daļā - Apbūves tiesības un to piemērošana
lektore Dr.iur. LU lektore Daina Ose
16:30 - 18:00
2.daļā - Būvniecības procesa aktualitātes
lektore Dace Riekstiņa
18:00 - 19:00
Aizpildi pieteikšanās anketu šeit: https://forms.gle/434i1vnPbnkACH6bA , lai saņemtu semināra zoom saiti!
Pieteikšanās semināram līdz 8.12.2021. plkst. 14.00Dalībnieki ar iepriekšēju pieteikšanos, priekšrocības dalībniekiem no biedrības "Ziemeļkurzemes biznesa asociācija" darbības teritorijas.
2021.gada 16.novembrī notiks projekta “JŪRA VISU GADU - Piejūras dzīves stila tūrisma veicināšana” semināru cikla noslēdzošais pasākums tūrismā iesaistītiem uzņēmējiem un tūrisma veicināšanā iesaistīto pašvaldību un citu organizāciju darbiniekiem Latvijas piejūras teritorijās. Šī Zoom semināra mērķis ir paplašināt piekrastes teritoriju uzņēmēju (īpaši tūrisma uzņēmēju), tūrisma veicināšanā iesaistīto pašvaldību un citu organizāciju pārstāvju redzējumu un izpratni faktoriem klientu apkalpošanas procesā, kas nosaka, kāpēc klients izvēlas vienu vai citu piedāvājumu (produktu vai pakalpojumu) un kāpēc viņš atgriežas atkārtoti; seminārs sniegs zināšanas, praktiskus piemērus un ieteikumus, ko ņemt vērā uzņēmuma / iestādes iekšējās kultūras veidošanā, kāpēc ir būtiski attīstīt gan vadītāju, gan visu pakalpojuma sniegšanā iesaistīto cilvēku emocionālo inteliģenci (kā tas var palīdzēt – vai tieši otrādi “iegriezt”), cik liela praktiskā nozīme un kāda loma ir reputācijai, uzņēmuma identitātei un vērtībām lojalitātes veidošanā un ilgtermiņa attiecību “klients – pakalpojuma sniedzējs” saglabāšanā.
Seminārs “Klientu apkalpošanas kultūra un lojalitātes veidošana” norisināsies Zoom vebināra formātā 16.11.2021. no 10:00 – 16:00, tādējādi ļaujot pieslēgties no jebkuras vietas. Vebināra laikā kopīgi meklēsim atbildes uz jautājumiem: kā cilvēki domā (kā saprasties un būt saprastam), kā uzņēmuma / organizācijas iekšējā kultūra ietekmē klientu piesaisti un noturēšanu, kā emocionālā inteliģence var palīdzēt klientu apkalpošanā un peļņas paaugstināšanā, kā izpaužas identitātes un piederības fenomens u.c.
Vebināra darba kārtība apskatāma šeit: https://tinyurl.com/d66mb6jp
Vebināru vadīs Mg. HR Inese Sila, sertificēts profesionālais koučs, cilvēkresursu vadības eksperte, lektore, trenere, GENOS emocionālās inteliģences testa praktiķe. Inese ir līderības meistarklašu vadītāja, personīgās izaugsmes un biznesa trenere ar vairāk kā 25 gadu pieredzi personāla vadībā, t.sk. uzņēmumiem, iestādēm un personām palīdzot izprast cilvēku tipoloģiju, emocionālās inteliģences un reputācijas nozīmi savu darbības jomu un lojalitātes veicināšanai, kā arī klientu skaita palielināšanai un peļņas paaugstināšanai.
Vebinārs ir bez maksas, taču pieteikšanās ir obligāta, aizpildot pieteikuma veidlapu šajā saitē: https://tinyurl.com/2be7yx4d
Apmācību pasākums tiek organizēts Eiropas Savienības Eiropas Jūrlietu un zivsaimniecības fonda (EJZF) un Rīcības programmas zivsaimniecības attīstībai pasākumā "Sadarbības pasākumi" projekta “JŪRA VISU GADU- Piejūras dzīves stila tūrisma veicināšana” (projekta nr. 20-00-F043.0442-000002). Blakus apmācību semināru ciklam projekta vadošais partneris biedrība “Jūras Zeme”, sadarbojoties ar 5 projekta partneriem, ieviesīs arī POP-UP tipa aktivitātes “Braucam Piedalīties!” katrā partnera teritorijā, kā arī digitālās komunikācijas kampaņu “Jūra Visu Gadu” visu projekta partneru piejūras teritorijās.
Kontakti papildus informācijai saistībā ar šo vebināru: www.juraszeme.lv, mob. 29443621, e-pasts: mrudzitegrike@gmail.com, vai arī tuvākajā partnerībā: “Jūras zeme”, “Partnerība laukiem un jūrai”, “Jūrkante”, “Talsu rajona partnerība”, “Ziemeļkurzemes biznesa asociācija”, “Liepājas rajona partnerība”. Uz tikšanos!
Seminārs “Klientu apkalpošanas kultūra un lojalitātes veidošana” norisināsies Zoom vebināra formātā 16.11.2021. no 10:00 – 16:00, tādējādi ļaujot pieslēgties no jebkuras vietas. Vebināra laikā kopīgi meklēsim atbildes uz jautājumiem: kā cilvēki domā (kā saprasties un būt saprastam), kā uzņēmuma / organizācijas iekšējā kultūra ietekmē klientu piesaisti un noturēšanu, kā emocionālā inteliģence var palīdzēt klientu apkalpošanā un peļņas paaugstināšanā, kā izpaužas identitātes un piederības fenomens u.c.
Vebināra darba kārtība apskatāma šeit: https://tinyurl.com/d66mb6jp
Vebināru vadīs Mg. HR Inese Sila, sertificēts profesionālais koučs, cilvēkresursu vadības eksperte, lektore, trenere, GENOS emocionālās inteliģences testa praktiķe. Inese ir līderības meistarklašu vadītāja, personīgās izaugsmes un biznesa trenere ar vairāk kā 25 gadu pieredzi personāla vadībā, t.sk. uzņēmumiem, iestādēm un personām palīdzot izprast cilvēku tipoloģiju, emocionālās inteliģences un reputācijas nozīmi savu darbības jomu un lojalitātes veicināšanai, kā arī klientu skaita palielināšanai un peļņas paaugstināšanai.
Vebinārs ir bez maksas, taču pieteikšanās ir obligāta, aizpildot pieteikuma veidlapu šajā saitē: https://tinyurl.com/2be7yx4d
Apmācību pasākums tiek organizēts Eiropas Savienības Eiropas Jūrlietu un zivsaimniecības fonda (EJZF) un Rīcības programmas zivsaimniecības attīstībai pasākumā "Sadarbības pasākumi" projekta “JŪRA VISU GADU- Piejūras dzīves stila tūrisma veicināšana” (projekta nr. 20-00-F043.0442-000002). Blakus apmācību semināru ciklam projekta vadošais partneris biedrība “Jūras Zeme”, sadarbojoties ar 5 projekta partneriem, ieviesīs arī POP-UP tipa aktivitātes “Braucam Piedalīties!” katrā partnera teritorijā, kā arī digitālās komunikācijas kampaņu “Jūra Visu Gadu” visu projekta partneru piejūras teritorijās.
Kontakti papildus informācijai saistībā ar šo vebināru: www.juraszeme.lv, mob. 29443621, e-pasts: mrudzitegrike@gmail.com, vai arī tuvākajā partnerībā: “Jūras zeme”, “Partnerība laukiem un jūrai”, “Jūrkante”, “Talsu rajona partnerība”, “Ziemeļkurzemes biznesa asociācija”, “Liepājas rajona partnerība”. Uz tikšanos!
Biedrība "Ziemeļkurzemes biznesa asociācija" piedāvā potenciāliem projektu rakstītājiem semināru divās daļās par atbalsta saņemšanas nosacījumiem.
Semināri notiks ZOOM vidē 4.novembrī un 11.novembrī plkst. 15:00.
4.novembra semināra tēmas:
Semināri notiks ZOOM vidē 4.novembrī un 11.novembrī plkst. 15:00.
4.novembra semināra tēmas:
1. Kas ir LEADER pieejas atbalsts un tā īstenošanas kārtība
2. Kur meklējama informācija
3. Projektu īstenošanas teritorija, atbalsta apjoms un iesniegšanas termiņi
4. Uzņēmējdarbības iespējas un ierobežojumi, projektu finansēšana
5. Projektu iesniegumu vērtēšana un biežāk pieļautās kļūdas
11.novembra tēmas:
Pieteikšanās semināriem: https://forms.gle/cXPtaoeQPKndw9LY6
11.novembra tēmas:
1. Kā kļūt par LAD klientu un saņemt piekļuvi EPS sistēmai?
2. Kā izveidot projekta iesnieguma veidlapu EPS?
3.Projekta iesnieguma veidlapu sadaļu aizpildīšana.
4. Vērtēšanas kritēriji.
Pieteikšanās semināriem: https://forms.gle/cXPtaoeQPKndw9LY6
